مدير تربية حمص :تشكيل لجنة لدراسة معايير إحصاء الفائض و سد الشواغر

أكد مدير التربية في حمص لـ “العروبة” أنه من خلال التواصل المباشر مع الوزارة و بحسب التصريحات هناك زيادة على الرواتب بالنسبة للمعلمين و هي في المدى القريب ، و هذا التأخير كان سببه الترهل الإداري و عدم وجود إحصائيات دقيقة و هناك عملية لضبط الملاك العددي الحقيقي ، و هي تجري على مستوى الوزارة ولكافة الكوادر ، و بشكل شخصي .
مشيرا أنه من خلال قراءة جداول الرواتب و الأجور التي كانت تصرف في السابق تبين وجود الكثير من الفساد منها على سبيل المثال تكرار ذات الاسم بصياغات مختلفة و هذا يعني أن الشخص ذاته يستلم عدة رواتب في نفس الوقت و هناك حالات فساد أخرى ، و لا بد من إعداد ملف إحصائي دقيق للاستناد عليه بموضوع زيادة الرواتب و الأجور .
لافتا أن المديرية أنهت ملفات الإحصاء في المحافظة و سيتم تسليمها للوزارة على الفور ، و بهذا الشكل تتضح أمام الوزارة الملاكات العددية و كلفة الزيادة الإجمالية ، و هناك توجه حقيقي لزيادة الرواتب و الأجور على الأقل تتناسب مع الحدود الدنيا ، خاصة في ظل الأوضاع المعيشية و ارتفاع الأسعار و خاصة النقل بالنسبة للمعلمين .
و في سياق آخر بين مدير التربية أنه تم تشكيل لجنة لدراسة معايير إحصاء الفائض و سد الشواغر ، من المعنيين بشكل مباشر ، و تم التوافق على معايير معينة قد يكون فيها بعض السلبيات و هذا أمر طبيعي بكل القوانين الوضعية ، و تم وضع ١٦ بندا لتجنب ظلم أي موظف ، و على رأس هذه المعايير المؤهل العلمي ، و قد يشعر البعض بأنهم ظلموا إلا أن المصلحة العامة و الهدف الأسمى للمؤسسة التعليمية أهم من المصالح الفردية .

العروبة – يحيى مدلج